Итоги XI Гайдаровского форума: Управление цифровыми экосистемами – закат или трансформация классических корпораций

На прошлой неделе завершился XI Гайдаровский форум «Россия и мир: Вызовы нового десятилетия», который проводится в Президентской Академии под эгидой Правительства РФ и является одной из наиболее авторитетных экспертных площадок. Организаторами выступают РАНХиГС, Институт экономической политики им. Е.Т. Гайдара и Ассоциация инновационных регионов России

Темой одной из трех Экспертных дискуссий, организованных и проведенных ВШКУ РАНХиГС в рамках деловой программы Форума, стала «Управление цифровыми экосистемами – закат или трансформация классических корпораций».

Дискуссия вызвала большой интерес у аудитории и собрала более 150 слушателей, где известные спикеры, представители научного, бизнес-сообщества и другие участники обсудили актуальные темы цифровой трансформации экономики и бизнеса.

В мероприятии приняли участие декан ВШКУ С. Календжян, партнер венчурного фонда GenezisTechCapital А. Филатов, председатель Совета директоров Страхового Дома ВСК С. Цикалюк, директор Центра системных трансформаций Экономического факультета МГУ им. М. В. Ломоносова М. Кузнецов, директор Департамента цифровой трансформации Счетной палаты Российской Федерации М. Петров, первый заместитель генерального директора КРОК Д. Васильев и другие.

Модератор дискуссии Александр Филатов в своем выступлении отметил, что на смену классическим корпорациям приходят новые сетевые модели в виде экосистем – цифровые гиганты, организованные на других принципах.

«Цифровая трансформация бизнеса все больше использует открытые и корпоративные инновации как инструмент развития, стимулирует повсеместное развитие стартапов и их акселерацию, поддержку венчурного бизнеса как основу для формирования цифровых экосистем в регионе. В этих условиях необходимо создать эффективные правила и процедуры взаимодействия между акционерами компаний, представителями государства в лице органов региональной и муниципальной администрации, с одной стороны, и управленческими командами – с другой.»

Сергей Календжян обратил внимание участников на то, что одним из главных постулатов построения цифровых экосистем является взаимовыгодное сотрудничество всех участников системы по принципу win-win.

«Именно этот принцип, т.е. сочетание интересов компании, сотрудников и государства, лежат и в основе модели евроменеджмента, являющейся отличительной чертой образовательной экосистемы ВШКУ. При этом роль soft-менеджмента в новой модели мира не только не снижается, но, наоборот, возрастает: управленцам приходится руководить людьми, которые знают технические аспекты работы лучше. Возрастает роль умения ставить амбициозные цели компетентным сотрудникам, а не простые задачи, которые сотрудник может легко решить. Ключевым фактором конкурентоспособности компании становится вовлеченность сотрудников.»

Также декан ВШКУ отметил изменение всей традиционной системы бизнес-образования в современных условиях и неизбежность трансформации классических бизнес-школ - все большая роль будет отводиться дистанционным программам, а также «смешанным» очно-дистанционным формам обучения.

Михаил Кузнецов обрисовал контуры изменений в сфере принятия корпоративных решений:

«Во-первых, приоритеты крупнейших корпораций смещаются с создания акционерной стоимости как единственного приоритета на создание «стоимости для стейкхолдеров». Во-вторых, наступление инновационных экосистем приводит к трансформации управления. А чтобы управлять инновационной экосистемой, нужны новые механизмы и новые компетенции».

ВШКУ благодарит всех организаторов и участников Экспертной дискуссии за интересные выступления, содержательное обсуждение актуальных вопросов и перспективных проектов, обмен мнениями, эффективную работу и нетворкинг.

До встречи на наших следующих мероприятиях!